Просмотры 👁 63

По новому закону работники, имеющие трёх и более детей в возрасте до 18 лет, смогут взять ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для них время. При этом работодатель не сможет отказать.

Ранее таким правом могли воспользоваться только семьи, имеющие трёх и более детей в возрасте до 12 лет.

Важно, что нет разделения между матерью и отцом детей. Отпуск в удобное время могут взять оба родителя, даже если они работают в одной компании или организации. Это позволит совместить их время отдыха.

Для того, чтобы воспользоваться правом, необходимо:

🔹 зарегистрировать семью в качестве многодетной в соцзащите населения по месту жительства;
🔹 предоставить работодателю удостоверение многодетной семьи;
🔹 определиться с датами и написать заявление о предоставлении отпуска.

Будьте в курсе!

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *